岗位职责:
1、负责人员招聘、入离职手续办理、档案管理;
2、负责员工考勤管理;
3、负责公司安全、环保日常监督检查工作,并完善相关记录;
4、协助组织员工培训工作,并作好相关记录;
5、完成办公室日常工作;
6、完成领导交办的其它临时性工作。
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