工作职责:
1、 新人要通过公司培训、在师傅协助下负责重点客户的开拓,日常沟通,树立标杆客户,建立客户档案;
2、与客户保持良好沟通,及时搜集统计信息,积极协调和统筹公司内外资源,不断提升客户满意度;
3、完成开拓基本过程指标及个人日、周、月业绩指标(销售模式:电话为主+面销为辅);
4、维护付费客户客情,不断深挖客户的需求及提供深度服务;
5、学习业务与产品知识,提升业务技巧,输出行业解决方案。
招聘条件:
1、 如果是新人不看学历和经验可免费试岗,高低薪销售岗需要具有企业客户资源和营销类至少1年高业绩经验;
2、良好的职业素养和沟通能力,性格中和偏外,耐性较好,有持续跟进客户的能力;
3、优秀的销售机会分析、判断、把握能力;
4、具备良好的销售方案制作能力;
5、有服务意识,习惯找方法,有上进心、责任心、意志坚定的自律者优先录用;
报酬福利:
1、底薪(3K)+激励福利+提成(8%-21%)综合收入(平均报酬4K-8k、上不封顶)、一年竞聘调职调薪一次;
2、入职标配智能业务手机;周末双休,节假日带薪休假,上班时间9:00-12:00/13:30-17:30;
3、社保五险、交通补贴、带薪年假、病假、婚假、产假;
4、定期团建(唱K、聚餐、会所、温泉)享有法定节假日、旅游奖励、节日福利(礼品红包)、生日福利等;
5、公司提供免费水零食,冰箱、微波炉、烤箱等自助用餐工具;
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