工作职责：
1、 新人要通过公司培训、在师傅协助下负责重点客户的开拓，日常沟通，树立标杆客户，建立客户档案；
2、与客户保持良好沟通，及时搜集统计信息，积极协调和统筹公司内外资源，不断提升客户满意度；
3、完成开拓基本过程指标及个人日、周、月业绩指标（销售模式：电话为主＋面销为辅）；
4、维护付费客户客情，不断深挖客户的需求及提供深度服务；
5、学习业务与产品知识，提升业务技巧，输出行业解决方案。
任职资格：
1、 如果是新人不看学历和经验可免费试岗，高低薪销售岗需要具有企业客户资源和营销类至少1年高业绩经验；
2、良好的职业素养和沟通能力，性格中和偏外，耐性较好，有持续跟进客户的能力；
3、优秀的销售机会分析、判断、把握能力；
4、具备良好的销售方案制作能力；
5、有服务意识，习惯找方法，有上进心、责任心、意志坚定的自律者优先录用；
报酬福利：
1、底薪(3－4K)＋激励福利＋提成(8%-21%)综合收入（平均报酬4-9K、上不封顶）、一年竞聘调职调薪一次；
2、入职标配智能业务手机；月休8天，周末双休，带薪休节假日，上班时间9:00-12:00/13:30-17:30;
3、社保五险、交通补贴、带薪年假、病假、婚假、产假；
4、定期团建（唱K、聚餐）享有法定节假日、旅游奖励、节日福利（礼品红包）、生日福利等；
5、公司提供免费水零食，冰箱、微波炉、烤箱等自助用餐工具；
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