1、主管公司及门店日常运营;
2、制定公司及门店运营策略与落实工作规划;
3、负责对本部职员的考勤与考核的核查确认;
4、有较好的沟通能力,从事该行业管理经验2年及以上的优先考虑;
福利待遇:
1、已经入职享受带薪带薪年假、婚假;
2、包吃包住(两荤两素一汤);
3、提供酒店式住宿环境;
4、购买五险。
5.上班时间:早晚班 12个小时 具体以店内排班为准。
薪资:
分店储备期无责底薪5000(有能力可面谈)营业期后底薪 满勤 基础业绩提 超额提 ;
转正底薪 提成,预达薪资7000-10000元。
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