在重庆6000工资处于什么样的水平？

由于疫情带来的一系列影响，疫情期间全球经济发展并不是很乐观。很多行业都受到疫情的严重冲击，面临倒闭，尤其是餐饮业。也正是因为这种全球性的病毒，中国很多行业的工资发生了明显的变化。比如曾经月薪七八千的工作，现在降到了六千左右。大家都知道重庆作为新一线城市之一，工资会因为疫情有很大变化？以6000元的工资为例。重庆6000元工资低吗？这些问题需要详细回答。让我们把这个任务留给边肖吧。让我们看一看。

一、重庆6000元工资低吗？
每月600元，个税扣除45元后，剩余6455元，按照五险一金全额扣除1500元左右，最后剩余4955元。在重庆，如果一个应届毕业生月薪6500元，肯定算高薪；如果你在职场打拼多年，6500元的工资水平只能算是一般的工资水平。以制造业的普工为例。包装厂普工基本工资1800左右，每天工作12小时，绩效400左右，每周休息一天。加班时间长的话每个月能达到5000元，但都是用汗水换来的。电子厂的工资水平高于一般制造业，总共能达到6000左右。

二、6000的工资在什么样的水平？
腾讯发布的2019年全国薪酬报告显示，上海、北京、深圳、广州、杭州的受访者整体月薪主要在5000至8000元区间，分别为28.59%、24.32%、29.57%、29%和33.68%。南京受访者月薪3000到5000元。
在上述发达城市，月薪过万的人也不少，北京和上海超过35%，分别为35.09%和35.07%；深圳为26.51%；南京为13.97%；杭州为18.6%；广州为14.74%。
也就是说月收入6000元。如果在一线城市，真的要算中低收入群体。
根据国家统计局2018年发布的2017年全国城镇从业人员社会平均工资数据，2017年全国城镇非私营单位就业人员社会平均工资为6193元。2017年，城镇非私营单位就业人员1.76亿人。私营单位职工社会平均工资只有3813元。
也说明月收入6000元在国企低于平均水平，但在私企偏高。